環保執法廉政風險點及防范措施精選四篇
第1篇: 環保執法廉政風險點及防范措施
投資項目科主要負責政府投資項目審批、企業投資項目核準和備案、施工許可、環境影響評價等審批事項,接觸的各級政府職能部門和社會企業較多,各類項目的社會關注度較高。結合工作情況,我認為個人廉政風險點如下:
1、因為放松對自己的要求,容易出現理想信念不堅定,導致思想退步,信念滑坡的風險。
2、在審批工作中容易存在不遵守黨紀黨風和工作紀律,接受申請人吃請、財務,索取、收受賄賂,造成違法違紀的現象。
3、在審批過程中存在托人情找關系的情況,容易出現對審批事項在不規范、不符合條件的情況下私自準予辦理,造成違規的現象。
針對上述風險點,決定采取如下防控措施:
1、加強黨的理論知識學習,提高自身素質,加強廉政教育,開展警示教育活動,增強自律意識,做到廉潔自律,杜絕“吃、拿、卡、要”。
2、加強業務學習,提升業務水平,提高溝通交流能力,增強服務企業意識。認真履行崗位職責,增強工作責任心。
3、嚴格、認真執行各項規章制度,做好審批工作,努力提高行政效能和政務服務水平。
第2篇: 環保執法廉政風險點及防范措施
為深入推進作風突出問題集中整治專項行動,進一步固化和拓展整治成果,加大建立廉政風險防范機制的力度,近日,共和縣生態環境局制定了《崗位廉政風險及防范措施責任清單》,將防范風險的措施落實到權力運行的具體環節,加強了對廉政風險的防控。
一要強化源頭治理,打好廉政“預防針”。緊緊圍繞生態環境保護監管、城鄉各類污染排放監督和行政執法3項職能,對4個辦公室32名干部職工的廉政風險,通過“自己查、領導提、組織審”的方式,從崗位職責、業務流程、外部環境和思想道德等四個方面查找個人存在或潛在的廉政風險點,制定了《共和縣生態環境局崗位廉政風險及防控措施責任清單》,共查找各類風險點58個,制定防范措施58條,其中:共性類風險表現形式17種,防范措施17條,個性類風險表現形式41種,防范措施41條。進一步提高了干部職工廉政風險意識,使干部職工清楚認識到自己的“風險”在哪里,明確自己該做什么,不能做什么,以及做了不該做的會出現什么樣的風險,讓“風險點”變成“警示牌”。二要強化風險教育,念好廉潔“緊箍咒”。充分發揮領導干部和黨員骨干的示范引領作用,采取領導干部定期做專題輔導、支委委員、辦公室負責人和黨員干部按學習計劃,以理想信念、黨性觀念、思想道德、廉潔自律、案例警示等內容為主講授黨課。
4名領導干部結合工作實際,精心備課,分別做了主題為《筑牢思想防線自覺增強“免疫力”》《遵規守紀做合格黨員》《黨風廉政建設要從自身做起》的9堂內容豐富、主題鮮明的黨課,引導干部職工常懷敬畏之心,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,時刻保持戰戰兢兢、如臨深淵、如履薄冰的謹慎和心有所畏、言有所戒、行有所止的紀律約束,從思想上敲警鐘、上發條,教育和引導干部職工緊繃廉政這根弦。三要強化監督制約,設好自律“防火墻”。全面梳理權力清單,共梳理行政處罰、行政監督、行政檢查、行政許可、行政確認、其他行政權利6類53項清單,通過“一網一欄一報”進行了公示,主動接受社會監督。目前,查處的2起案件,在縣政府政務公開網予以了公示;青海湖南岸污染防治和水生態綜合治理工程及2024年農村綜合整治項目,在《海南報》進行了公示;“三公經費”、黨費繳納在局公示欄“一季一公開”;委托青海立本聯合會計事務所對2024年、2024年農村環境綜合整治項目進行了審計,確保權力在陽光下正確行使。同時,不定期對上下班考勤、請銷假、公務用車等制度執行情況和人員在崗狀態進行常態化監督檢查,重點整治在崗不在狀態、辦事推諉扯皮、效率低下,有令不行、有禁不止等問題,切實整治庸政懶政怠政現象,努力營造了想干事、能干事、干成事和比、學、趕、幫、超的良好氛圍。
第3篇: 環保執法廉政風險點及防范措施
為促進黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展,樹立良好的環保執法形象。近年來,我局在市環保局和市紀委的領導下,認真貫徹落實中央、市、區有關黨風廉政建設精神,結合構建懲治和預防腐敗體系工作,圍繞全區環保工作重點,認真落實黨風廉政建設工作,加強領導、注重教育、健全制度、強化監督,全面落實黨風廉政和反腐敗工作各項任務,為環保事業的推進提供了重要的保障。
一、環保執法過程中存在哪些廉政風險點
環保執法過程中行政責任越來越重大,面臨的廉政風險也越大。一是政治問責風險。環保執法工作越來越受到人大、政府、媒體和社會公眾的廣泛監督。執法一旦不能做到依法辦事,便會遭致投訴,甚至媒體曝光,相關人員由此受到責任追究。二是法律風險。環保執法要受各種法律實體的、程序的制約,不論是行為人“不徹底的作為”;還是行為人“不作為”;或是行為人“亂作為”,都可能受到紀律追究,并承擔相應的行政責任、民事責任甚至刑事責任。三是經濟風險。是指執法行為因過錯的存在,組織和相關人員應當承擔的經濟損失。自《國家賠償法》出臺以后,各級行政管理機關及其工作人員因行政行為的過錯,給行政相對人造成了經濟損失的,都要承擔相應的經濟賠償責任。
二、環保執法廉政風險點防范措施
(一)加強組織領導,狠抓黨風廉政建設責任制的落實
領導高度重視是抓好黨風廉政建設工作的關鍵所在。黨風廉政建設是黨的執政能力建設和先進性建設的主要內容,是環保事業不斷發展的重要保證。近年來,局黨組認真貫徹“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,把反腐倡廉工作擺在重要日程,作為關系全局的大事來抓,納入整體工作通盤考慮、統一部署,制定計劃、精心組織,各科室積極予以配合,采取有效措施,認真抓好落實,有力的推動了廉政建設各項工作的深入開展。
(二)教育為先,深入開展黨風廉政建設和主題實踐等教育活動。加強執法人員思想及業務教育,筑牢思想防護墻,編織思想教育防護網,提高執法人員的自我保護意識和能力。努力在武裝頭腦、指導實踐、廉潔從政、推動工作上取得成效。
1、強化廉政教育,在構筑思想防線上見成效。要充分發揮教育的基礎性作用,進一步建立健全反腐倡廉宣傳教育工作格局,改進教育方法,豐富教育內容,運用正反兩方面的典型,切實加強廣大黨員干部理想信念教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀條規、國家法律法規教育,引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,進一步強化廣大黨員干部的廉政意識,打牢廉政建設的思想基礎。
2、開展作風教育活動。每月在全局黨員干部中組織開展作風教育活動,切實加強領導干部的作風建設,認真解決在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風存在的突出問題,有力的促進了我局黨員干部作風的進一步好轉。
3、突出抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。堅持一條主線,做到兩個結合,開展三項教育,將環保具體工作、階段性任務,與落實黨風廉政建設責任制相結合;開展法規道德教育、廉潔自律主題教育和警示教育;認真落實廉潔自律各項規定,積極開展效能監察,加強組織協調和監督檢查,切實加強政行風建設。
(三)強化責任,嚴明獎懲。各單位領導在黨風廉政建設和行風建設中,嚴格落實責任制,結合環境管理、環境執法等重點工作,堅持“誰主管、誰負責”原則,把目標任務層層分解細化,明確任務,落實責任。嚴肅懲處腐敗,在建立懲治機制上見成效。嚴肅查處違紀違法案件,充分運用典型案例,開展好警示教育,使廣大黨員干部警鐘常鳴,防微杜漸。引導其增強事業心和責任感,樹立起責任風險意識,強化紀律意識、廉政意識,學好用好法律法規,嚴格依法辦事,公平公正執法,杜絕吃、拿、卡、要等不正之風。
(四)積極推行政務公開,優化發展環境
1、認真做好干部任用管理工作。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定,建立健全科學的干部選拔任用和監督管理機制。同時,對黨員發展、技術培訓、職稱評定和評先晉優等進行公示或公開,增強了干部管理工作的透明度。
2、嚴格依法辦事,不徇私情。政務公開,將環保行政許可和行政執法的依據、程序、幅度公開主動接受社會各界監督。行政處罰不得隨意降低處罰標準,要嚴格在法定幅度內行使自由裁量權,不得隨意降低和人為提高處罰標準,絕不可將自由裁量權作為個人非法斂財的工具。進一步規范環境管理服務行為,優化經濟發展環境和深入推進黨風廉政工作的重點任務,精心組織,扎實做好各階段工作。通過治理活動的開展,使干部職工的廉潔自律意識得到進一步增強,落實依法行政、優化發展環境相關制度的自覺性得到進一步提高。
3、推行政務公開,提高環保服務效能。對環保行政許可項目進行全面清理和公開,做到所有環保行政審批事項進入市行政服務大廳辦理。通過規范審批程序,落實審批責任,提高審批效率,基本實現了“一個窗口對外”、“一次性告知”、“一條龍服務”和“一站式辦結”。
4、開展效能建設和民主評議。局黨組及時制定下發了《關于開展民主評議環保政(行)風的實施意見》,通過召開座談會、組織調查走訪、向企業及服務對象發放調查問卷等形式,積極征求基層單位和社會群眾對環保部門政(行)風建設的意見、建議,圍繞改進作風、提高工作效率,完善制度、規范執法行為,加強管理、提高服務質量,嚴肅紀律、提高隊伍素質等重點,進行認真整改,解決了一批群眾關注的環境問題,促進了環保系統良好風氣的形成和整體形象有所提升。
隨著社會主義市場經濟向縱深發展,執法廉政風險將長期存在。在此我們建議環保一線執法人員在日常執法工作中,首先要強化學習,努力提高自身政治思想修養和業務能力,樹立勤政、廉政、執政為民的工作理念,堅決做到依法行政、公開、公平、公正執法,不斷提高分析和解決實際問題能力,特別是處理突發事件的能力,實現既要依法行政,嚴厲查處違法違規行為;又要切實維護好環保部門的形象。
第4篇: 環保執法廉政風險點及防范措施
一、黨委成員分工
陳濤同志主持局全面工作,分管局黨建、信訪穩定工作。
奚永平同志主持節約能源辦公室工作,分管經濟綜合科、節能科、循環經濟與清潔生產科工作。
馬柱金同志主持技術改造辦公室工作,分管科技科、技改科。
張留元同志主持工交生產總調度室工作,分管安全生產、電力科、運行科、企業管理科和向上爭取項目工作。
朱銘同志主持二輕公司工作,分管辦公室、信息化推進科、招商引資、無線電管理辦公室工作,協助陳濤同志抓好信訪穩定、黨風廉政建設工作。
胡漢中同志分管黨風廉政建設工作。
二、經信局主要職責
(一)擬訂工業經濟和信息化發展規劃、政策并組織實施,推進信息化和工業化融合,協調解決新型工業化進程中的重大問題;參與制定全縣經濟發展戰略目標及中長期規劃;收集、整理和編發經濟信息。
(二)編制并組織實施近期經濟運行調控目標,監測、分析全縣經濟運行態勢,調節日常經濟運行;進行預測預警和信息引導,協調解決經濟運行中的重大問題;組織協調煤電油氣運等重要生產要素、原材料的產運需銜接和緊急調度;負責平衡電力資源,申報下達年度發用電量計劃并監督執行;負責工業應急管理和產業安全相關工作。
(三)組織實施國家工業經濟和信息化產業政策;提出優化產業布局、結構的政策建議,推進工業經濟結構調整和升級,實施重點行業、重點產品的調整方案;規劃重大工業企業技術改造和信息化建設項目,推進新興產業發展,組織實施淘汰落后生產能力工作。
(四)負責企業技術改造投資管理,編制并組織實施技術改造投資中長期規劃和年度計劃,按縣有關規定申報、核準、備案企業技術改造項目,擬訂并組織實施促進企業技術改造的有關政策;依法對企業技術改造投資項目國內設備招標進行監督檢查;推進投資主體多元化。
(五)研究提出企業技術進步的政策措施,指導技術創新、技術引進和重大技術裝備國產化,推廣應用新技術、新材料、新工藝,指導制造業發展;按規定擬訂行業技術規范和標準并組織實施,指導行業質量管理工作;組織實施有關技術創新重大專項。
(六)制定多種所有制企業改革發展的政策措施,推進企業管理現代化和多種所有制大企業大集團發展;提出扶持和加快中小企業發展的政策措施,組織推動中小企業服務體系和誠信體系建設;組織指導企業經營管理人員的教育培訓工作。
(七)組織協調鐵路、公路、水運、航空綜合運輸;指導協調鐵路道口監護管理和綜合治理;負責推進工業領域生產性服務業發展;負責成品油流通和全縣煤炭經營監督管理。
(八)負責工業行業管理,制定行業規劃并組織實施,協調解決行業發展中的重大問題;聯系工業和信息化領域社會中介組織并指導其改革和調整;指導工業行業安全生產工作;負責繭絲綢行業管理和協調;指導和管理散裝水泥推廣工作;指導縣履行《禁止化學武器公約》工作領導小組辦公室的工作。
(九)負責審核上報國家、省、市級工業和信息化特色產業基地;推進產業集群發展,組織培育區域品牌。
(十)統籌推進全縣信息化工作,組織制定相關政策并協調信息化建設中的重大問題;指導、協調信息資源的開發利用;指導協調全縣電子政務建設;推動公共信息資源共享;提出全縣重大信息工程的規劃、立項建議并組織實施;承擔縣信息化工作領導小組的日常工作。
(十一)推動電子信息產品制造業、軟件業和信息服務業發展,協調推進軟件產品研發與產業化;負責軟件產品的登記備案。
(十二)擬訂全縣信息網絡發展的政策措施;推進面向社會服務信息網絡的資源共享和互聯互通;會同有關部門建立和完善信息資源標準體系。
(十三)組織協調全縣信息安全體系建設,統籌規劃信息系統數據庫災難備份建設;會同有關部門建立信息安全應急支援服務體系;監督檢查電子認證服務機構。
(十四)承擔工業和信息化領域對外經濟技術合作與交流工作,指導工業和信息化企業開拓市場。
(十五)負責全縣節能減排綜合協調工作,組織全縣建設節約型社會、發展循環經濟和低碳經濟工作,制定并組織實施全社會能源、資源節約與綜合利用規劃和政策措施;負責組織利用各種再生資源,推行清潔生產,發展節能與環保產業;負責全縣節能監督管理工作;承擔縣節能減排領導小組辦公室的日常工作。
(十六)負責全縣國防科技工業管理、煤炭工業管理、無線電管理和中小企業的指導、協調、服務工作。
(十七)承辦縣委、縣政府交辦的其他事項。
三、政治理論學習計劃
政治理論學習每季度舉行一次集中學習。
1、學習中央經濟工作會議精神,
2、學習《四項干部監督制度》,
3、學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,
4、學習《中國共產黨章程》。
四、教育培訓計劃
教育培訓學習每半年舉辦一次
1、《國民經濟第十二個五年發展規劃》,
2、項目申報程序及注意事項。
五、黨組織設置
金鄉縣經信局,下設機關黨支部2個,黨員總數33名。其中:在崗黨員23人,離退休黨員10人,其中預備黨員3人,入黨積極分子2人。
主要職責:
1、宣傳和執行黨的路線、方針、政策,發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,帶領干部職工完成各項任務。
2、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的路線、方針、政策以及決議,學習科學、文化和業務知識。
3、對黨員進行嚴格管理,督促黨員履行義務,保障黨員的權利不受侵犯。
4、對黨員進行監督,嚴格執行黨的紀律,加強黨風廉政建設,堅決同腐敗現象作斗爭。
5、做好機關工作人員的思想政治工作,推進機關社會主義精神文明建設;了解、反映群眾的意見,維護群眾的正當權益,幫助群眾解決實際困難。
6、對入黨積極分子進行教育、培養和考察,做好發展黨員工作。
7、配合干部人事部門對機關干部進行考核和民主評議;對機關行政干部的任免、調動和獎懲提出意見和建議。
七、黨費收繳和管理情況
黨費收繳由局機關黨支部指定專人負責,嚴格按照金鄉縣黨員黨費收繳的管理規定,每季度收繳一次。
八、黨員發展、管理情況
發展黨員嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的規定進行。2024年我局有三名預備黨員需要轉正,兩名入黨積極分子需要轉成預備黨員,計劃再培養三名入黨積極分子。