竣工驗收時設計單位怎么發言啊

這說了算。

【第1句】：首先是客氣話，即開場白

【第2句】：然后介紹一下工程設計階段的工作；

【第3句】：著重強調在與各方配合時的所做的工作；

【第4句】：代表設計方對工程驗收結果表明你們的態度；

【第5句】：最后，代表設計方向在施工中給予幫助的甲方、監理和施工方表示感謝。

發言要言簡意賅，不要漏了上述幾點，就可以了，切忌長篇大論。

關于寫一篇新員工剛進公司的感想

這是我的實業報告看對你有沒有用,我是做人力資源的　　實習工作報告　　尊敬的領導：　　您好

　　我是員工**，于2005年6月畢業于**學校**專業，2009年9月份進公司工作，現就職于公司**部門。

下面我將自己一月來的工作學習情況作以下簡要匯報。

　　對公司認識和感受　　我是剛畢業的大學生，一月以來對公司有些粗略的認知，此次進入公司工作，發現公司已經發展到如此規模，擁有員工近1300人，形成為從皮棉收購、加工到氣流、環錠、精梳紡織“一條龍”的生產經營格局，讓我了解了清花、梳棉、并粗、細紗和槽筒等工序的生產作業流程，明白了紡與織的區別，認清了各車間產品的名稱。

感受到公司的文化精神、大家對工作的熱情,從而更加堅定了自己在公司努力工作的信心。

　　關于你所在工作的認知　　一個月以來，針對所從事的工作進行實習，在你的領導的帶領下對公司你所從事的工作有了深入的了解。

　　**部作為我公司的**部門，對外要宣傳公司的文化底蘊、產品特色，招聘公司所需人才；對內要對人員分配、工作調整進行管理，貫徹管理層的精神指導。

　　我作為檔案管理員要做好以下本職工作：　　首先，做好人員檔案登記。

認真細致登記入廠人才的個人資料、工作經歷和技術能力等個人基本信，做好在廠人員檔案的鞏固；　　其次，做好每月在廠人員的信息統計，及時上報各項所需報表，為公司各項決策提供有效的輔助。

　　最后，配合好人力資源部領導的各項工作，輔助本部工作的順利進行。

　　三、針對檔案管理工作中應做的努力和研究　　騰龍公司的發展形勢勢如破竹，人、才、物、產、供、銷一條龍的服務體系將是企業發展有效、合理的組織形式，而健全的檔案管理，完整的人事資料分析，將是對公司“人”的決策提供有效輔助的信息來源，是一條龍體系不可或缺的組成部分。

今后我將充分發揮自己所學，不斷學習，借鑒有效合理的檔案管理辦法，為不斷健全、完善公司的檔案管理制度而努力。

　　在此感謝公司給了我一個符合自己專業的崗位、發揮自己能力的平臺，我將在自己的工作崗位上，盡心盡力，為騰龍的發展壯大做出自己的貢獻。

施工員開會發言稿

時光飛逝，轉眼之間我來到***已經快一年了，回顧過去一年的酸甜苦辣，我很慶幸自己能被***所接納，在公司同事的熱心幫助下，我逐漸適應了預應力施工的工作，并由剛進公司時的青澀無知逐漸走向成熟。

　　回首過往，對比今夕，我發現自己在各個方面有了相當的進步：　　首先是自己的人際交往能力有了顯著提高，因為在施工現場需要同各個方面的人打交道，協調各方利益，再像以前一樣沉默寡言顯然是不行的，外在的環境迫使自己必須學會主動同別人溝通，提高自己人際交往能力。

其次就是對預應力施工的特點、難點、重點有了更全面的了解，只是看書本而不到現場去終究只是紙上談兵、霧里看花，只能看到表面的問題，唯有到現場去，理論聯系實踐，才能真正了解預應力施工，才能面對施工單位、監理單位及甲方代表的詢問侃侃而談，不讓對方小瞧。

　　再次是在工作的過程中也學習、認識了一些其他的業務知識，如對合同、協議有了粗淺的認識，對施工單位的一些施工任務、計劃、特點也有了大體上的認識。

最后，由一個馬虎大意的人逐漸變得思考更加細密全面，因為施工環境各種各樣，施工單位人員也性格不一，唯有在最開始時考慮到可能出現的問題，與施工單位提前協調好，才能避免后續的麻煩。

　　當然，因為工作時間尚短，工作經驗不足，一些根深蒂固的缺點還未能克服，例如與施工單位主管級人物溝通較少;因為工作經驗不足，對一些新出現的問題事先未能考慮到，事后不知道高效、有效的解決措施;還有就是與工人溝通不到位，偶爾因工期和質量問題同他們產生爭執等等。

　　總體而言，我在***一年所學到的東西比大學四年學到的還要多，我希望能在接下來的時間里再接再礪，克服缺點，再上一層樓。

【施工員年終總結發言稿(二)】　　2011年飛逝而過，在這3年之中我們經歷了房地產的興衰起落。

2009年我們以新穎的建筑風格和節能模式以及一切為客戶著想的思路贏得了廣大客戶的信任，當年銷售創歷年新高。

　　在2010年我們延續了2009年的輝煌，在總結2009的成功與不足后，我們主抓質量、進度，使小高層當年竣工，向世人展現了民建速度。

2011年受全國房地產寒潮影響，我們及時改進了建設思路和理念,以住戶的根本利益為出發點,改進了戶型配套方案，提高了居住檔次，增加了綠化面積。

為住戶創造了一個更美麗的生活、休閑環境，用實用性和環境吸引住戶，用品味和檔次提升小區文化。

　　2011年我參與建設了民族陽光驕子C、D區三期工程，在開工前期負責C、D區二期維修工程，對C、D區二期內墻板裂縫、屋面漏水、外墻磚脫落、室內填充墻裂縫等問題進行維修。

現C、D區二期多層內墻板空房裂縫已全部維修完畢，C、D區二期高層空房室內填充墻裂縫已全部維修完畢。

　　C、D區三期開工初期負責各項目部甲供鋼筋的協調供應、數量統計及鋼筋質量的抽樣檢查等工作。

C、D區施工用電的管理及電費統計工作。

現甲供鋼筋及電費收取工作以全部完成。

三月初期參與了C、D區三期各樓的規劃放線，C區主上水及下水施工放線、工程量測量等工作。

三月中期負責對D區二期車庫上綠化小品施工進行工程驗線及工程量測量等工作。

四月初期負責幼兒園室外硬化、給排水及門房施工的工程驗線及工程量測量等工作。

四月底幼兒園工程完成交付幼兒園使用。

　　C、D區三期開工后主要負責C區各樓的質量、安全文明施工、進度及其他相關問題。

各樓無重大安全事故及工程質量問題。

9月我公司開展人盯人戰術，我負責C、D區二期維修及C

【第17句】：

【第18句】：

【第19句】：20#樓工程質量、安全文明施工的監督檢查工作。

C

【第17句】：C

【第18句】：C19#樓在停工前均完成主體及室內填充墻砌筑，C20#樓外裝飾完成，屋面工程完成。

工程后期我參與了附屬工程的放線、工程量測量等工作，現上下水管道以全部埋設完畢，主路、支路砂夾石已全部鋪設完成。

　　2011年是值得回憶的一年，這一年有得有失，在工作中我發現了自己的很多問題與不足。

在開工初期，由于工作比較雜亂，沒有自己的工作計劃，使得工作效率低下，一天下來忙忙碌碌，但沒有什么成果。

在甲供鋼筋的統計過程中，忽略了實際與計算的誤差，導致鋼筋用量不準確，影響了工程進度。

在C、D區二期維修過程中，由于自己不夠負責，導致工程維修沒有做到住戶滿意，雖然事后再次進行了維修并達到了住戶滿意的程度，但使得公司形象受損。

在工程管理方面，沒有很好的做到三勤管理模式，使得在工程方面發生了一些質量問題。

如：部分墻、柱、梁砼成型不好，有脹膜、漏筋等現象。

在附屬工程建設中，由于沒有認真研究圖紙及對現場實際情況進行整體考慮、并向上級匯報，導致C2#下水返工、C10#上水井返工。

　　所謂有失必有得，總結一年的工作后，我認識到工作計劃的重要性，合理的安排工作可以大力的提高工作效率，使工作更好的順利進行。

數據的統計要從實際出發，以計算量為參考，經多方討論確認后，再進行數據上報，以確保數據的準確性。

做事要有責任心，發揚三勤管理精神，多看、多問、多查，只有這樣才可以更好的發現工程中的問題并及時采取方法解決問題。

在今后的施工過程中不能一味的按照圖紙進行施工還要考慮到現場實際情況，有什么問題及時向上級匯報，只有這樣才可以減少施工問題及返工現象的發生。

最后，不管做什么事都應該有正確積極的態度，所謂態度決定一切。

　　我在2011年的工作學習中發現了工程建設中還存在一些問題，為了能在2024年取得更好的成績，減少維修及返工問題的發生，我建議：　　

【第1句】：對一二期交工的房屋，室內地熱打壓時，不能只對地熱系統進行打壓測試，還應對太陽能系統進行打壓測試。

【第2句】：各樓空調板及太陽能預留板必須做找坡排水，防止雨水倒流現象。

施工員年終總結

【第3句】：建議高層外墻裝飾不再使用外墻瓷磚。

【第4句】：三期下水井做井內防水砂漿抹灰處理。

【第5句】：所有高層水表間移至樓梯間并做保溫處理，或在架空層安裝照明及采暖設備。

【第6句】：以優惠政策替換大型活動，吸引客戶，實惠才是硬道理。

　　2024年是挑戰和機遇并存的一年，明年我們面臨著三期各樓的竣工及兩棟16層的建設，附屬工程的完善工作，還有一二期已交工程的維修維保工作。

我們的任務是艱巨的，但同樣，在房地產被打壓的大環境的影響下，只要我們可以抓住開春、五一、十一等一些銷售旺季，以品質及環境為依托，秉著為住戶著想的思路，精心策劃，我相信我們定會在2024里取得可喜的成績。

　　時光飛逝,不知不覺中已工作一年.自從來到中南控股集團南通建筑總承包有限公司工作以來至今,本人一直在項目部擔任施工員,能將項目部布置的任務獨立、有條不紊的完成,因此與項目部上下管理人員相處融洽深獲信任.回憶在這些年的施工員工作當中既忙碌著也收獲著,下面我就把這幾年年度的工作做簡要的總結：　　一、 工程質量管理　　作為工程技術人員,不但要用到大量的專業知識,還需一定的現場經驗和必　　要的業務能力來支配和協調班組.這幾年施工現場的質量管理工作使我受益匪淺. 做好事前控制工作,預防及消除施工隱患存在.在工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設計院的圖紙會審活動,結合工程實際、國家質量驗收規范的要求參與編制專項施工方案、質量技術交底卡,嚴肅、認真的指導班組工人作業.　　做好事中監督工作,發現及糾正施工中存在的問題,對工程質量作全面的檢查,對施工中出現的問題及時提出、糾正.對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格.配合項目部土建技術人員巡查解決混凝土澆注過程中出現的各種情況,及時加以整改,確保每個環節的施工質量達標.通過本人的盡心盡職檢查及嚴把質量關,每個施工環節都受到公司領導的表揚,還帶領兄弟分公司前來學習.　　本人對出現的施工問題在事后進行總結分析,以便于工作的持續改進.每天施工結束后對施工過程找出往后容易出現的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加每周的監理例會、項目部例會和每月的業主協調會,對如何工作才能確保取得實質性成果進行總結,不斷地提高個人的業務水平;按時向公司提交周報、月報,將現場存在的質量問題及須公司協調解決的問題認真反映出來,將公司的與項目部有機的聯系在一起.　　通過自身的不斷學習,本人對現場施工的各個環節有較清的思路.在濰坊宜必思酒店項目中,本人更是兢兢業業的工作,放棄個人的休息時間,盡職盡責的檢查管理,及時糾正施工中存在的問題,在本工程中做出重要貢獻,受到甲方監理的認可和好評.

主體封頂儀式發言稿

延安軍分區延安軍分區延安軍分區延安軍分區住宅樓主體封頂儀式發言稿住宅樓主體封頂儀式發言稿住宅樓主體封頂儀式發言稿住宅樓主體封頂儀式發言稿 各位領導、同志們： 大家好

今天我們滿懷欣喜之情，聚集在這里，舉行延安軍分區1#、2#樓的主體封頂儀式，首先，我代表陜西寶陵建司延安軍分區項目部的全體同仁向前來參加封頂儀式的各位領導、各位朋友表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝

向日夜奮戰在項目建設工地的全體建設者致以崇高的敬意和誠摯的問候

延安軍分區1#、2#樓基礎工程于2010年6月23日開始施工， 2010年12月1日出正負零，基礎施工歷時160天；主體結構于2011年3月15日正式開工，今天主體封頂，歷時213天。

自開工以來在延安軍分區領導高度重視和大力協調下，項目部全體員工全力以赴，克服重重困難，高標準，高速度地完成了延安軍分區1#、2#樓主體封頂，這些成績的取得，首先要感謝延安軍分區的正確領導和大力協調，感謝蘭州軍區質監站、長安大學設計院、延安三木監理公司的大力支持和監管，是大家共同努力的結果。

在今后的工作中我們將繼續保持主體工程建設的激情，秉承總公司 “誠信為本、和諧奮斗、敬業創新、鑄就品牌” 的企業宗旨，把主體結構封頂當做新的起點，繼續發揚團結合作、銳意進取的精神，精益求精，創建精品工程，讓領導放心，讓業主滿意，交一份滿意的答卷

謝謝大家

幼兒教師培訓心得體會怎么寫范文3篇

一書，幼師生命成長的必須在培訓過程中，們扎實的話礎令我欽佩，這些與讀書是密不可分特別是吳克宇老師，年紀輕輕就已是學校的骨干教師，這與他的勤奮好學是分不開的，所以，我要讀書，特別是一些經典書籍，還有學前教育的文章，寫好讀書筆記、，從而也能進步自己的寫作水平，語言能力，不斷提升自己的業務理論素質，日日學習，終身學習。

二、教師應具備良好的師德和職業道德德高為師，身正是范，師德是一個教師的靈魂。

能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來，不帶半根草走”的精神。

熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。

愛是兒童正常成長的必要條件，我們要學會理解、關愛幼兒。

三、廣泛學習幼兒教育教學理論，提升教學技能甘老師籠統的為我們解讀新教材，為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用，為我們的教育科學理論注入了源頭活水，其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點，為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導、環境布置，讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

這次的培訓中，聽到了各位同行前輩的經驗之談，我倍感榮幸，在以后的工作中，我會努力學習，加強自己的專業素養，豐富自己的實踐經驗，我相信在不久的將來，我將會成為一名優秀的幼兒教師。

第二篇：通過這次遠程研修課程的學習，給我們提供一個多樣化的學習平臺，是對教育觀念的不斷更新，也是對教育教學方法的改進和提高。

通過理論學習和與同事們的研討、交流、思維的碰撞及對自己在教育過程中的反思，發現了教育教學過程中存在許多不足，也找到了許多解決問題的辦法和自己努力的方向。

教師要充分信任孩子，相信孩子完全有學習的能力。

把機會交給孩子，俯下身子看孩子的生活，平等參與孩子的獲得。

教師把探究的機會交給孩子，孩子就能充分展示自己學習的過程，教師也就可以自如開展教學活動。

同時，教師要解放孩子的雙手,解放孩子的大腦,解放孩子的眼睛,解放孩子的嘴巴,解放孩子的空間,給他們想、做、說的機會，讓他們討論、質疑、交流，圍繞某一個問題展開辯論。

教師應當讓孩子充分思考，給孩子充分表達自己思維的機會，讓幼兒放開說，并且讓盡可能多的孩子說。

這樣，孩子自然就會興奮，參與的積極性就會高起來，參與度也會大大提高，個體才能得到發展。

《幼兒園教育指導綱要》，進一步突出了讓幼兒主動學習的思想。

為了保證和促進幼兒的主動學習，教師必須改變傳統的角色定位，擔負起《綱要》所要求的新角色幼兒學習活動的“支持者、合作者、引導者”。

教師勝任這一新角色的重要前提，就要從根本上改變傳統的教育觀念，不斷改進教育教學方法，提高自身素質；尊重幼兒的人格，了解幼兒的學習特點，以發展的眼光看待每一個孩子，使幼兒得到進一步的發展。

通過學習使我清楚地認識到教師教育教學與幼兒之間真正的關系。

在平時的教學中，我還將注意以下幾個方面：一、堅持以幼兒學習興趣為目標，正確引導幼兒學習。

二、善于觀察，做好幼兒的支持者。

三、摒棄“急功近利”的思想，做幼兒的合作者。

第三篇：在幼兒教育這片沃土里，我已經走過了十六個春秋，收獲了任何數字都無法計算的自豪感和幸福成果。

十六年來的幼教工作，使我懂得了要想成為一名優秀的幼兒教師，不僅要愛事業，愛孩子，更需要不斷的學習和反思，不斷提高自身的教育水平。

社會發展飛速的今天，孩子接觸的人和事物非常多，對教師的要求也在不斷的提高，要求教師即是教育的實踐者，又是教育的研究者，在一日活動教育的過程中，老師要根據孩子的年齡和心理特點，以課題的形式，研究促進孩子全面發展的最佳途徑和有效方法，以最佳的途徑達到最理想的目標。

因此，老師是授業者，也學習者；既博學多識，又深刻敏銳。

只有當教師的教育與研究交融在一起的時候，教師的教學與反思才可能有機結合，當教師的研究成果轉化為行為時，我們的教學才具有教育哲學的意義，教師的行為也有了更豐富理論的內涵。

這次的遠程網絡研修，就讓我深深感受到網絡的方便和快捷，感受到科技的進步給我們帶來學習的方便。

我將充分利用這次學習機會，在提高自己的理論修養和教學水平，讓自己受益的同時，更好的將遠程教育應用到我們的教育教學活動中。

在以后的工作中，我將從實際出發，把堅持個人研修作為專業化成長的必由之路，努力做到從實踐困惑出發，在研修思想的引領下，引發幼兒的積極性，力求提高課堂效率。

總之，通過聆聽教育工作者精彩的專題講座,讓我收獲了許多平時無法獲取的信息和經驗；適時的視頻教學使我們深切地感受到了課堂教學的藝術，使本來枯燥的學習、抽象的內容變得生動、易懂，提高了學習的效率，拓展了自主學習的空間，這是對自己教育思想的洗禮和升華，也是對教育教學方法的改進和提升。

同時，通過與同行們的討論、交流，思維的碰撞，發現了教育教學過程中的一些不足，也找到了許多解決問題的辦法。

知識就是力量，感謝遠程研修這個平臺，給了我學習的機會，讓我又收獲了好多重要的知識，我會繼續努力

真誠感謝!第四篇：我深深體會到了老師的艱辛，尤其是我們幼兒教師們在一日活動中從早到晚一時不停地扮演多樣角色，引導孩子，讓他們感到幼兒園里溫暖快樂，體會到集體的溫馨，讓他們在老師關愛的氛圍里健康成長。

以前帶慣了小學生，一個眼神一個手勢他們就會明白該干啥了，不該干啥，自從改行帶了小孩子，讓我哭笑不得，他們自己的吃喝拉沙不但讓我操心，還要你……，累一天腰酸胳膊痛，還感覺自己什么都沒做，因為你干的工作是看不到的……。

一年后慢慢適應了此工作，經過多次的外面學習，培訓對自己所從事的事業有了新的認識。

幼兒教育是人的啟蒙教育，奠定以生發展的教育，是第一開智者，是幼兒如何做人的先行者，幼兒園的工作是繁瑣的，細小的，而作為教師，我們付出的愛卻同樣是深沉的，我總是堅持以幼兒為主體，針對不同年齡段的幼兒采取不同的關愛方式。

抱抱他們，親親他們，這簡單的身體動作，一下子讓孩子和我親了起來，雖然有時他們像小跟屁蟲似的時時跟著我，可是我一點也不介意，因為我知道，孩子們已經給了我充分的信任，我給了他們安全感。

我要求自己要給予每個孩子的愛都是平等的，所以對于那些乖巧可愛的孩子，我從不溺愛他們，而是創造更多的機會提高他們的領導能力、辦事能力及抗挫能力，培養他們誠實謙虛的品德，促使他們獲得更全面的發展。

而對于那些頑皮的、不聰明的孩子，我也從不歧視或忽視他們，反而給予他們更多的關注，悉心地去觀察和了解他們，努力挖掘他們身上的閃光點，再根據每個人不同的特點，采用不同的方式去教育引導他們，從而也使這些孩子在原有水平上獲得進步。

老師的一言一行都在遷移默化的影響著幼兒。

因此從事幼兒教育這個行業，就要用心懈去做。

幼兒教育是有高度責任性的勞動，不能有絲毫的滿足和懈怠。

幼兒教育事業就意味著起早貪黑，廢寢忘食，兢兢業業，勤勤懇懇。

幼兒教師他就像古話中說“文武雙全。

”我們在工作中就要發揚學而不厭，學海無涯的精神，勤奮學習，提高自身素養。

為幼兒教育事業奉獻一切。

懈怠。

我們教師作為傳道、授業、解惑的人類靈魂工程師，更要跟上時代的步伐，不斷地充實完善自己，不斷提高自身素質，這樣才有本錢去教育好我們的學生，我想這才是對孩子最直接最樸實的愛。

神五總設計師是誰?

戚發軔，我國知名的空間技術專家。

作為中國航天領域的技術專家，戚發軔自1957年從北航畢業進入航天領域工作至今的40年間，不僅親自參加了我國第一顆衛星——東方紅一號的研制工作，而且主持過東方紅二號、風云二號、東方紅三號等6種衛星的研制，還親自組織了十余次衛星發射任務。

1992年，他走馬上任“神舟”飛船總設計師之職。

　　飛船總設計師，一個外人眼中光環籠罩的職位。

可是有誰能夠想到這項工作背后的艱辛

　　當上級領導讓他從東方紅三號衛星總設計師的角色轉換到飛船總設計師時，他對以前的崗位竟有些難以割舍。

因為自1968年開始，他是親眼看著我國的通信衛星完全依靠中國人自己的力量使其誕生、發展繼而一步步走向成熟的。

從第一顆試驗通信衛星到“東方紅”二號甲到“東方紅”三號，設計壽命越來越長，通信容量越來越大，技術上不斷上臺階。

研制的過程中，他和他的研制隊伍間結下了深厚的情誼。

　　他的留戀也有一點“私心”：已是59歲的年齡，還要像年輕人一般去自己不熟悉的領域學習新東西嗎

造飛船不同于搞衛星，要勝任總設計師的天職，要繞過一系列的“關口”。

此外，載人航天的風險顯而易見，擔當重任首先就要具備能夠坦然面對風險的承受能力。

戚發軔為此有些猶豫。

　　不過，與以往歷次接受新任務、轉換新角色一樣，想到組織的信任，他執掌起了飛船設計的帥印。

在臨近花甲之年，戚發軔步入了人生又一個需要探索的新天地——研制飛船。

　　在主持東方紅一號（中國第一顆人造衛星）研制工作時，提出完整的地面實驗方案，為保證發射成功做出貢獻。

在主持東方紅二號通信衛星研制工作時，提出并建立了衛星可靠性設計規范，為提高衛星可靠性做出了有益的工作。

在主持“東方紅三號”第二代通信廣播衛星時采用公用平臺和模塊化設計原則和多項新技術，不僅使中國通信衛星上了一個新臺階，并為后續衛星研制提供一個技術成熟的公用平臺。

在主持“神舟”號飛船時制定了具有中國特色、符合中國實際情況的總體方案，神舟五號載人飛船完成了中國首次載人飛行。

作為總設計師在解決衛星和飛船研制過程中的重大工程技術問題上發揮了指導和決策作用，做出了系統的、創造性的成就和貢獻。

　　曾獲國家科技進步特等獎二次、一等獎、三等獎各一次，航空航天部勞動模范，全國五一勞動獎章獲得者，國家級有突出貢獻中青年專家，享受政府特殊津貼。

2000年獲中國工程科技獎，2003年度何梁何利基金科學與進步獎中的技術科學獎。

　　2001年當選為中國工程院院士。

求一篇學生會宣傳部部長任職一年心得

轉眼間一個學期就要結束了，在這個學期里，學生會宣傳部在校各級領導老師及主席團師兄師姐的關心照顧下，在新一界部長和委員們的共同努力下，取得了一定的成績。

在繼承了上屆師兄師姐們帶領的宣傳部的優良傳統的基礎上，新一屆的宣傳部針對上屆的不足作了相應的改進。

主要有以下兩個方面： 　　在工作方面，這個學期我們宣傳部積極協助學校及其他的部門進行了相關的宣傳工作，工作成果得到了其他部門的一致好評。

我想這和我們部門這一屆所招的委員素質有關。

這個學期我們選入了一批對工作有很高熱情和技術基礎扎實的新委員。

　　他們的到來為我們部門注入新鮮的活力，也為部門的美好將來打好堅實基礎。

我們很注重對委員工作能力的培養，盡量讓他們更多更快的學到應有的工作技能。

從這學期的工作成果來看我們還是取得了不錯的成效的。

現在委員們基本上可以獨立完成部門的一些常規工作了。

　　在部門建設方面，相對于上屆的委員，新一屆宣傳部的委員應該說是很活潑的，充滿了青春的朝氣和年輕的活力。

這讓我們部門的氣氛變得和以往有很大的不同。

同時也讓我們深感壓力：怎樣去保持并提高委員的這種積極性和活力呢?首先，我們通過平時對委員的關心和照顧讓委員感到宣傳部是一個家，部門的成員平時都是相互幫助、相互關心。

讓他們在工作至于感受到家的溫暖和集體的快樂。

現在的宣傳部濟濟一堂，和樂融融，以前內部沉悶的氣氛一掃而空。

部門的很多活動例如部服的設計也得到了委員的積極響應。

這學期通過部門內部組織的一些活動讓委員的感情逐步得到了加深。

這些相對于上屆來說還是有很大的進步的。

　　在工作方面，本學期部門除了協助其他部門的一些常規宣傳工作外，最主要的工作有：協助開展社團藝術節、女生部的敬老院之行的宣傳等等　　

【第1句】：在社團藝術節期間，學生會宣傳部除了為各種活動提供人力資源外，主要負責活動期間的相關宣傳活動，如路標的制作、晚會的布置、張貼海報等。

應該說這次的社團藝術節是本部門這個學期中協助的時間最長的工作也是新一屆部門接手的第一件工作。

在這次的社團藝術節中，新一屆宣傳部的成員小露鋒芒，認真負責地對待每件工作并高效高質地完成了，得到了各個部門的肯定。

【第2句】：宣傳部本學期協助女生部的敬老院之行出了兩塊宣傳板，使得敬老院之行的活動得到很好的宣傳，宣傳板的設計及出版也得到女生部的稱贊。

【第3句】：本學期部門工作量最大的要屬綠色奧運之風的美樂多環保自行車巡游惠州行，宣傳部在本次的活動中除了作為參加正式活動的部門外，還負責宣傳點的相關宣傳工作，胸卡、大小彩旗、橫幅的制作，海報的張貼等，對本次活動的宣傳起了重要的作用。

而在本次的活動中也讓委員們在技能和工作能力方面得到很好的鍛煉。

在本次活動的總結會議上，我們讓委員上臺總結本次的活動，鍛煉了委員們的口才，也從中總結了不少的經驗。

相信在以后的日子里我們可以把類似的活動做的更好。

【第4句】：為了響應十七大的勝利召開，讓惠大學習學習十七大精神，學生會宣傳部組織委員進行十七大精神的學習并讓委員自己設計并出版了一塊學習十七大精神的宣傳板。

本次的活動讓委員更好的走近十七大，接受黨的偉大思想的熏陶。

也讓十七大的精神很好的在惠大校園里得到傳播。

【第5句】：而在廣東省棋藝比賽中，宣傳部與其他幾個部門一起負責會場的打掃布置和轉換，使得本次的比賽得以順利的進行。

【第6句】：在兩會的籃球賽中，宣傳部雖然沒有派委員上場，但為本次的比賽出版了一塊宣傳板，是本次活動的主要宣傳方式。

而比賽當天也派了幾個委員去到現場當拉拉隊員，為學生會的選手吶喊助威。

宣傳部本學期的活動主要有部門內部組織野趣園燒烤之行、組織委員進行部服的設計、部門內部打火鍋和紀檢部舉行友誼籃球賽，通過這些活動使得委員之間有了很好的交流，加深了委員的感情，也讓宣傳部很好的走出部門，對外展示了部門的形象。

下學期部門將會組織更多更好的活動，讓委員對內對外有更好的交流。

　　我們在看到進步的同時也看到這屆部門存在的不足。

在工作上宣傳部還是很難跟其他的部門有較多的接觸，而本學期部門的對外活動還是相對比較少的，所以委員對外的交流還不是很多。

部門在學生會里的影響力還不是很夠。

個別委員部門的意識還是比較強烈。

這些都是下學期我們部門內部建設的重點。

相信在下學期通過我們在工作和活動上的改進，宣傳部可以走出歷屆部門對外交流不足的陰影，走向更加輝煌的明天

致辭和致詞的區別，元旦晚會開場致辭發言稿參考

尊各位領導老師，親愛的前: 大家好，我是xx，來自xx級xx班，今天競選宣長。

關于宣傳部的認識，我想結合自身的能力做以下闡述: 第一點，宣傳部的基本功:我有一定的繪畫基礎，懂得色彩搭配，構圖手法，從大一到現在做宣傳部的干事，熟悉畫板的制作流程，同時是09級一班的宣傳委員。

關于攝影攝像，我在校電視臺攝像部工作一年，對如何取景有一定的了解，主持人大賽時為其中一個主持人做過策劃，成功打入復賽，同時多次為我系各類活動會議拍攝。

第二點， 宣傳要有新意，比如做廣告，要出奇制勝。

我參加過系徽，各種會徽設計，以及班會PPT的制作，鍛煉了我的創新思維。

有新意的宣傳要懂得利用各種渠道用最少的投資達到一個最大的宣傳效果，比如利用我校的四大宣傳媒介，電視臺，廣播臺，校報以及網站，或者是協會，各個學院等。

宣傳我系不僅是面向全校，還面向全社會，當然影響面大了就會出現作為學生不能解決的問題，我們可以向上級領導提出創建性的意見，比如率先開展某項活動來引起社會的關注度，從而達到宣傳我系的效果。

第三點，不僅要有能力還要有動力。

世界五百強企業都有自己的企業文化，團隊精神，宣傳部是一個團隊，同樣要有自己的精神力量，懷揣著信念才能去積極主動的做事情，其中部長的力量不容小覷，熟話說:兵熊熊一個，將熊熊一窩。

部長有責任感，積極向上，才能帶動團隊高效率，高品質的完成工作。

正是當初對繪畫的執著信念讓我在宣傳部走到了今天，如有幸當選，我希望能以自己的飽滿熱情感染其他人，帶領團隊繼續走下去，有信念，才有干勁， 第四點，要和諧。

大一曾代表我系參加辯論賽，深知合作團結的重要性，宣傳部作為學生會的一部分，要與其他部門協作好，才能好快穩的完成我系的各項活動及學生會的日常工作。

如有幸當選，將不負所望。