Q：面試時，如何描述自己的優(yōu)勢和不足？

A：

在面試時，很多同學不知道這個問題該如何表述，有的不好意思夸自己，有的沒有思考過。很多同學說缺點是太追求完美，缺少工作經(jīng)驗。

優(yōu)點容易出現(xiàn)的問題：

第一、三好學生式的表述。比如活潑開朗、樂于助人等，應該要找到自己特有的優(yōu)勢，脫穎而出；

第二、優(yōu)勢要跟職位匹配。注意職位最看重的是什么？市場部看重創(chuàng)新性，自己的優(yōu)勢是遵守規(guī)矩就不合適。

要講缺點不足，先找自己的優(yōu)點，然后給這個優(yōu)點加一個不適用的情景，最后講一下改進的方法。

缺點=優(yōu)點+不適用的情景

舉例：優(yōu)點是善于溝通，缺點是有時候嘴比腦子快，考慮問題不夠周全，注意到這個問題之后，我就在講話的時候，讓大家先發(fā)言，多照顧團隊伙伴。

Q：面試官問還有什么要問的，該怎么回答？

A：

面試的目標客戶是HR，我們就一定要有客戶思維，學會換位思考。

不要問太多問題，一兩個為宜。

可以問的：對應聘公司和崗位有深入的了解，崗位在工作過程中，能力素質的要求、提升空間。問公司的培訓體系，還有發(fā)展的空間，給用人單位留下你好學、積極向上的印象。

不可以問的：公司能從網(wǎng)上找到的基本問題，顯得你沒有做好功課，一定要提前了解；另外，對于應屆生同學，最好不要問薪酬，加班等。

俗話說，金無足赤，人無完人，每個人都有自己的優(yōu)缺點，我也不例外，下面我就結合我所報考的崗位談談自己的優(yōu)缺點。

我的優(yōu)點有，第一、具備吃苦耐勞的精神品質，我也是一名農村出來的孩子，以前在家的時候，就會經(jīng)常幫家里好一些農活，上學期間我也會利用放假休息時間，外出勤工儉學，所以，才鍛煉了自己吃苦耐勞的品質。那么，在今后的工作當中，我們因為工作的特殊性，要經(jīng)常加班加點開展維穩(wěn)處突任務，要24小時值班備勤，唯有不怕苦、敢吃苦，才能勝任工作，才能干好本職工作。

第二、自己的交流溝通、語言表達能力還不錯。在學校的時候，我會經(jīng)常參加一些學校舉辦的演講比賽、辯論賽，有意識的鍛煉自己的表達能力，勤工儉學的時候也發(fā)過傳單，干過銷售，自己的交流溝通能力也還不錯，后續(xù)參加工作以后，能夠使我快速進去工作角色，基層派出所工作，會面對形形色色的各式各樣的人，必須具備察言觀色的本領，優(yōu)秀的交流溝通能力，才能讓我們從容應對完成各類工作任務。

我的缺點是：工作經(jīng)驗比較缺乏，因為剛從學校畢業(yè)，參加工作時間比較短，工作經(jīng)驗還不是很豐富，還需要在以后的工作中不斷的提升自己。

第一、要盡快轉變角色。參加工作的那一刻我們就不能在用以前學生的那套理論和思想去約束自己了，要用更加嚴格的紀律要求自己，盡快轉變角色，熟悉單位、熟悉工作。

第二、要盡快融入單位。剛參加工作肯定是人也不熟悉、地也不熟悉，要想盡快融入單位，就要犧牲休息時間，加班加點了解單位業(yè)務內容，比如說了解轄區(qū)行政村的具體位置，人數(shù)等相關內容。也要注重與同事之間的交流和溝通，多去和老同事、領導溝通學習，幫助自己盡快干好自己的本職工作。